Recruit
採用について
Recruit coNCEPT
皆さんは今までどれだけものづくりをしましたか？
幼稚園で粘土でコップを作ったり
小学校では書道で書初めをしたり
中学校で油絵で風景を描いたり
高校で彫刻で自画像を作ったり
それはいまでも残っていますか？
誰かに見てもらい、そして喜んでもらったとき、
嬉しかったのではないでしょうか。
当社は「ものづくり」の会社です。
世の中にはたくさんの作品が溢れていて、すぐそばにお客さまの喜ぶ顔があります。
その時に今までの努力が報われ、また次の「ものづくり」に取り組むのです。
是非、私たちと一緒にお客さまの喜ぶ顔を見ませんか？
RECRUIT INFO
募集要項
- 営業
- 技術
- 製造
- 仕事内容
- ルート営業（既存顧客中心）、お客さまの課題に合わせた提案を行います
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社
- 勤務時間
- 8:20～17:30（休憩70分あり）
- 給与
- 実務経験によって応相談
- 昇給／賞与
- 昇給：7月
賞与：6,12月
業績により3月特別手当あり（現在5年連続実施！）
- 年間休日
- 年間休日105日以上（年末年始休暇・夏季休暇あり）
一斉有給付与日5日あり・慶弔休暇
有給消化率78.5％！！！
- 福利厚生
- 社会保険・厚生年金・雇用保険・精勤手当（¥10,000-/月）・通勤手当（上限¥20,000-/月）・健康診断・慶弔見舞金制度・退職金制度あり（勤続年数5年以上）・iDeCo＋制度あり（勤続年数3年以上・会社負担あり）・引越／家賃補助手当（会社規定による）
Get to know BIKEN
美研を知る
一緒に働きたい人物像
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価値観を共有できる人
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人とコミュニケーションを
取ることが好きな人 -
挑戦し続ける力がある人
私たちの仕事
お客さまのご要望をヒヤリングのうえ 製作図面～加工図を作成し、ステンレスなどの材料から切断・加工・溶接・組立までを一貫して社内で行う、小規模のものづくり集団です。
どういう会社を目指すか
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01
価値ある商品を提案する。
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02
ものづくりを追求する。
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03
全社員の人生の質を向上させるため、我社の商品を通じて 社会に貢献していく。
Voice
働く人の声
機械場リーダー N 生産一課 17年目
キャリアが長くても、
新しい領域に挑戦できる環境です。
16年間製作の立場にいて「機械場をこうしたらいいのに、変えてみたいな」と思うところがあり、ちょうど社長から声をかけていただきチャレンジすることにしました。
新しい領域に挑戦することに対して抵抗はありませんでした。
一般事務 A 管理部 4年目
ママとして、正社員として、
パワフルに日々を送っています。
前職は飲食店勤務していた彼女がコロナ禍を気に転職を決意。新たな分野となる未経験の事務職にチャレンジ！
今ではきっちり業務をこなしてほぼ定時に仕事を切り上げ、家庭と仕事の両立をしている正社員のひとり。国を越えて働く彼女の物怖じしない明るい姿勢が魅力！
営業部長 H 営業部 18年目
定年退職からの再雇用。
現在は営業部長として、後進のサポートに奮闘！
要望に応える為に、今も新しいことにチャレンジしているベテラン。工場勤務、積算、作図とあらゆることを経験してきた。疑問点を残したままでは次に進まない、緻密な職人気質の営業部長。
次世代のリーダー A 生産部 機械課 11年目
コミュニケーションを重んじ、
高みを目指す次世代のリーダー！
高校卒業後の進路を悩んでいた時、高級建材を扱う？なんだろう？と興味を持ったのが最初のきっかけ。実はその推薦のお話は、手違いがあって母校に来ていたもので、本当は工業系や技術系の学校へのお話だったと、後日発覚。そんな運命的な出会いをして、勤続15年目となる・・（笑）。
梱包担当 E 生産管理課 6年目
責任感を持って、黙々と、丁寧に効率的に
アルバイトから正社員へ登用。
製品の検査を行い、問題がなければ梱包して出荷するという仕事を担当している。アルバイト時代は、正社員に引けを取らないスピードと責任感の強い若手。5年間のアルバイト期間を経て正社員になった。